Todos temos tendências tóxicas, alguns de nós mais do que outros. Isso vale para funcionários, estagiários, gerentes-e chefes. Ser tóxico pode significar muitas coisas, mas é um comportamento que envenena o meio ambiente e as pessoas ao seu redor (metaforicamente, é claro). É prejudicial para o moral dos funcionários, a cultura da empresa, os relacionamentos nos negócios e pode até derrubar uma empresa se não for endereçada.
Acha que você pode estar trabalhando para um chefe tóxico? Aqui estão algumas das maiores bandeiras vermelhas que ele ou ela pode estar acenando na sua cara.
Sinais de alerta de um chefe tóxico
1. Agressivo passivo
Ser passivo agressivo é um item básico para pessoas tóxicas. Mas quando seu chefe tem essa característica, é ainda pior. Talvez eles deixem placas «úteis» na sala de descanso, lembrando a todos para não aquecer alguma monstruosidade de um sanduíche de salada de atum. Todo mundo sabe que o chefe está mirando o funcionário que come esse sanduíche em particular. Mas, em vez de ir diretamente para a fonte, seu chefe os envergonha sem confrontá-los em particular.
2. Micro gerenciamento
Infelizmente, às vezes os chefes estão realmente tentando ser úteis quando micro gerenciam todos os aspectos da empresa (ou deveres de um funcionário em particular). No entanto, o que eles estão realmente dizendo, e talvez pensando, é que ninguém pode fazer um trabalho tão grande quanto eles. Eles também estão informando aos funcionários que eles não confiam neles e não acham que são capazes da tarefa em questão.
3. Você deveria ser um leitor de mente
Um chefe deveria ser um líder e líderes são comunicadores claros. Se seu chefe não constantemente não fornecer instruções, feedback e incentivar você a fazer perguntas, ele não confia em você. Eles estão esperando que você leia suas mentes. Eles ficam frustrados ou com raiva quando você não entrega porque você não adivinha os desejos deles corretamente? Esse é um sinal de conto de um chefe que deseja ter conseguido um carnaval com médiuns em vez de um escritório.
4. Há um animal de estimação
Você já percebeu que a vida adulta às vezes não é tão diferente da escola primária. Alguns professores têm animais de estimação dos professores, e alguns chefes têm animais de estimação dos chefes. Se seu chefe claramente favorece um ou alguns funcionários sobre outros, indo almoçar apenas com eles, fofocando com eles, trazendo pequenas bugigangas (mesmo que seja o ocasional «café ruim» da sala de descanso) ou for amigos do Facebook e Nenhum outro funcionário, você tem um problema. Ser o favorito deles não significa muito quando se trata de quem está sentado ao lado do Honcho Head na reunião. Mas é enorme quando se trata de promoções e demissões.
5. Os chefes de humor
Também são humanos, e em casos raros você simplesmente não pode deixar de trazer sua vida pessoal ao escritório (ou seja, No dia em que seu chefe arquiva papéis de divórcio, faz sentido se eles são um pouco mais silenciosos ou mais azuis do que o normal). No entanto, se você nunca puder dizer se eles ficarão acordados, para baixo, louco, exaltado ou qualquer coisa, é como passar oito ou mais horas por dia jogando roleta russa. É cansativo e, para alguns funcionários, pode até ser aterrorizante.
6. As fofocas estão derramando a partir delas
A fofoca de escritório está obrigada a acontecer, especialmente em ambientes menores. No entanto, é o trabalho do seu chefe liderar pelo exemplo (e em casos extremos abordam as fofocas de outras pessoas). Se seu chefe fala negativamente sobre qualquer um de seus colegas ou funcionários, isso é um sinal mortal. As fofocas podem destruir uma empresa de dentro para fora, e quando o chefe está participando (ou liderando!), É apenas uma questão de tempo até uma implosão.
7. Existem benefícios «apenas para o chefe
É claro que seu chefe provavelmente tem benefícios para cima e para cima que os outros não gostem, como um salário mais alto . No entanto, os chefes também estão em posição de aproveitar onde estão. Eles chegam regularmente tarde, saem mais cedo, tomam almoços longos, não seguem o código de vestimenta (enquanto o aplicam a outros) ou usam a propriedade da empresa para uso pessoal? Se fossem um funcionário, seriam escritos ou demitidos.
8. Você é o receptáculo do despejo
Todos precisamos descarregar de tempos em tempos. Ainda assim, é o papel de um chefe não «usar» seus funcionários em nenhuma capacidade, inclusive como uma tábua. Se você conhece a vida amorosa do seu chefe, a ressaca ou detalhes íntimos sobre um acordo comercial que você não deve estar a par, seu chefe o está usando como terapeuta improvisado. Isso é ótimo para os níveis de estresse deles, mas está sendo transferido para você e é completamente pouco profissional.
9. Viagem de culpa, alguém?
Algumas viagens de culpa são agressivas passivas, mas nem todo comportamento agressivo passivo inclui uma viagem de culpa. Se seu chefe tentar fazer você se sentir culpado por coisas que não deveria, como trabalhar horas extras e não ser pago por isso (ilegal) ou não executar uma tarefa «da mesma maneira que Jane costumava» (mas os resultados e a qualidade são o mesmo)-você está em uma longa vida profissional de se sentir abaixo.
Com um chefe tóxico, seu local de trabalho é tóxico e é apenas uma questão de tempo até que a toxicidade comece a se infiltrar em seu trabalho e vida pessoal.
Dependendo da sua situação única, você poderá agir. Muitas vezes, é perigoso abordar um chefe tóxico, já que a posição de autoridade deles também os coloca em posição de controlar sua segurança no trabalho. Se você tem um departamento de RH, discuta suas preocupações com eles. Eles estão vinculados por acordos de confidencialidade e seu trabalho é ajudá-lo e garantir um ambiente eficiente e seguro.
Infelizmente, em muitos casos, não há como correção de um chefe tóxico.
Esses comportamentos geralmente fazem parte do caráter de uma pessoa ou são praticados e aprimorados por tantos anos que é uma segunda natureza. O que você tem controle é como lida com a toxicidade externa. Considere de onde decorre, lembre-se de que não é sua culpa e tome uma decisão consciente de como melhor responder para negar essa toxicidade o máximo possível.
Foto tóxica via Shutterstock 10 comentários?