Como escrever um e-mail de seguimento para uma candidatura de emprego

Você apresentou recentemente um pedido de emprego para um trabalho que você gostaria de ter. Mas como ajudar sua inscrição a ficar no topo da pilha para obter uma entrevista? Você pode fazer isso com um acompanhamento por e-mail após um pedido de emprego. O e-mail de monitoramento coloca seu nome na frente do entrevistador e ajuda você a encontrar seu aplicativo mais rápido.

Envie o e-mail de monitoramento para uma pessoa específica. Esta poderia ser a cabeça dos recursos humanos ou o recrutador que publicou o anúncio que você respondeu.

Entenda a pessoa usando seu nome completo. Diga a pessoa o que você enviou em sua inscrição e como você enviou para a empresa.

Diga ao entrevistador que você deseja acompanhar o status do seu pedido e menciona o título específico da posição.

Digite o email dizendo o entrevistador para qual trabalho é que você espera ter notícias. Adicione um número de telefone onde você possa ser contatado para coordenar a entrevista.

Aprecia a oportunidade de obter esse trabalho e quão motivado, não desesperado que você é para alcançá-lo.

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  • Envia o e-mail de monitoramento após três a cinco dias de ter apresentado o pedido de emprego.
  • Corrige a ortografia no email e tenta mantê-lo profissional.
  • Envia apenas um acompanhamento de e-mail do seu aplicativo de emprego. Se você não obteve uma resposta em uma semana, procure outra oportunidade de trabalho.

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