O esgotamento do trabalho representa um problema para os pequenos empresários, de acordo com o Xero Survey

Como proprietário de uma pequena empresa, você pode ter sofrido um esgotamento do trabalho. No mínimo, você viu os efeitos do esgotamento em sua equipe ou em outras pessoas no local de trabalho.

De acordo com uma nova pesquisa do Xero divulgada hoje, você não está sozinho. A maioria das pequenas empresas (77 %) sente os efeitos do esgotamento no trabalho-pelo menos algumas vezes.

Exaustão, falta de energia, tempo suficiente com amigos e familiares, desilusão e menor motivação são apenas alguns dos efeitos do desgaste do trabalho.

Férias são uma maneira de lidar com o esgotamento; 98 % dos proprietários dizem que ajudam. No entanto, tirar férias é um saco misto por não ter ninguém para tomar a casa do proprietário. Mas muitos proprietários lidam com a tecnologia para manter contato.

Se você persistir nos seus negócios, parece melhorar. A idade e o tempo se correlacionam com os níveis de esgotamento, de acordo com a pesquisa.

Quanto mais velho o proprietário da empresa, menor a probabilidade de o proprietário relatar o esgotamento do trabalho. Os baby boomers (mais de 50 anos) relataram burnout a uma taxa de 59 %. A geração Xers (35 a 50 anos) disse que 84 % deles sofreram esgotamento em algum momento do ano passado. E um esmagador 94 % dos millennials (18 a 34 anos) sentiu queimado pelo menos algumas vezes.

A pesquisa não indica por que os empresários mais velhos relatam menos desgaste do trabalho. Uma possibilidade pode ser devido a ter maior experiência nos negócios e na vida. Os empreendedores mais velhos podem ter desenvolvido a capacidade de colocar problemas em perspectiva e encontrar soluções. Em outras palavras, eles podem gerenciar melhor as tensões que levam ao esgotamento.

No entanto, à medida que as pequenas empresas envelhecem, o esgotamento do proprietário parece aumentar por um tempo, pelo menos até que a empresa fique muito madura. O efeito é como uma curva de sino. Setenta e oito por cento dos proprietários de startups (empresas com menos de dois anos) relatam o esgotamento. Essa porcentagem aumenta à medida que os negócios envelhecem. As empresas em torno dos anos 2 a 10 experimentam o mais alto burnout, em 86 %. Mas uma vez que o negócio passa a marca de 10 anos, fica melhor. O desgaste do proprietário cai significativamente após 10 anos, para 65 %.

Isso não surpreende quando você considera as taxas de sobrevivência de pequenas empresas. Os primeiros 10 anos são difíceis em pequenas empresas. Cerca de 80 % falham em 10 anos. Pode ser que, depois de superar o ponto de 10 anos, o estresse de manter um negócio viva diminua. E depois de 10 anos, o proprietário descobriu como lidar melhor com o desgaste do trabalho.

A pesquisa Xero lidou com pequenas empresas de até 20 funcionários. Mais de 550 proprietários localizados nos Estados Unidos responderam à pesquisa. Alguns eram usuários de software de contabilidade do Xero, outros não.

Xero (XRO: NZE) é um provedor de software de contabilidade em nuvem fundado em 2006 na Nova Zelândia. A empresa cresceu ajudando algumas pequenas empresas na Nova Zelândia. Hoje, possui mais de 1 milhão de assinantes em todo o mundo em sua plataforma de software de contabilidade em nuvem.

Foto estressada via Shutterstock

Video:Il burnout del lavoro pone un problema per i proprietari di piccole imprese, per sondaggio Xero

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